Por un 2025 con más trabajo colectivo y participación en nuestro Colegio
Con motivo de la celebración de las fiestas de Navidad y Año Nuevo, compartimos a continuación las palabras de salutación de la Mesa Ejecutiva del Directorio Superior Provincial (DSP) dirigidas a los y las colegas matriculados/as de los Seis Distritos.
A modo de balance, el mensaje enumera algunas de las acciones destacadas del 2024, los objetivos trazados para el año entrante, y cierra con la invitación a seguir trabajando en 2025 por un Colegio inclusivo y representativo.
En este año 2024, la tarea del CAUPSF se orientó a reforzar los ejes de trabajo que han guiado nuestra gestión y que queremos consolidar en el 2025.
En el marco de la Acción Profesional, avanzamos con el desarrollo del nuevo motor de cálculo acordado con los Colegios de la Ingeniería Civil y MMO y Técnicos, para ofrecer a la sociedad una respuesta colectiva, que respete el lema “a igual tarea, igual honorario, igual aporte” y dignificar el ejercicio legal de nuestra tarea.
En el mismo sentido avanzaremos con el proyecto de Ley que, además de los Colegios, sume a las Cajas de Previsión para que la presentación de planos de todo lo que se construya y existe sea obligatoria.
La Gestión Territorial fue otro eje en el que pusimos especial dedicación desde los Seis Distritos con el objetivo de incorporar nuevas Comunas y Municipios a nuestro Sistema, reforzando el ejercicio legal de la profesión.
Sin lugar a dudas, un gran logro de este 2024 fue el lanzamiento a nivel provincial de MiArq como plataforma colectiva y colaborativa entre profesionales y, fundamentalmente, para que la sociedad reconozca las diferentes escalas de proyectos y obras para los cuales estamos preparadas/os y con el respaldo del Colegio.
La Formación y Capacitación tuvo un gran protagonismo en este 2024 a través de los cursos organizados por nuestro Centro de Innovación Profesional para toda la Provincia, el trabajo conjunto con Facultades, y de la realización de la Diplomatura en Construcciones Sustentables propuesta por el CAUPSF junto a la FAPYD, entre otros.
En este sentido, el trabajo interinstitucional de nuestro Colegio se manifestó con la continuidad y profundización de nuestra propuesta junto a la FAPYD-UNR, FADU-UNL, FAD-UCSF y el CURDIUR-UNR:CONICET para la incorporación de la Planificaciòn y el Ordenamiento Territorial en la nueva Constitución de nuestra Provincia.
Otro avance de este año fue la Reforma de nuestra Ley de Colegiación, orientada a que el CAUPSF acompañe y se adapte a las demandas que imponen los tiempos actuales, donde la tecnología y la historia transcurrida se encuentran en permanente resignificación. Y también sumamos a esta breve lista, la Reforma y Modernización de la Administración bajo Normas ISO.
Sin intención de extendernos más, saludamos a todos/as los/as colegas con el deseo de que iniciemos un 2025 trabajando en forma colectiva por la reafirmación de los derechos conquistados, por un Colegio inclusivo y representativo de la totalidad de la matrícula a la cual convocamos a participar activamente en cada lugar de nuestra provincia.
Mesa Ejecutiva DSP-CAUPSF
